チューサイの社内運動

チューサイの社内運動

チューサイでは時期に合わせて様々な運動をしています。今月の特集ではチューサイが行っている月間運動をご紹介します。これまでに行ってきた運動には5月から7月の「あいさつ強化月間」8月・9月の「ISO推進運動月間」10月から行っている「体調管理強化月間」があります。

体調管理強化月間

現在は「体調管理強化月間」を10月から実施しています。暑かった夏が終わり、一気に涼しくなる晩夏から秋、空気が乾燥してインフルエンザが流行し始めるこの時期は特に意識してうがいと手洗いをし、スタッフ全員がインフルエンザ予防接種を受ける等、体調を崩さないように心掛けていきます。また、下記に挙げた体調管理対策もスタッフ一人ひとりが意識して行っています。

体調管理対策

  • 帰社時、帰宅時には必ずうがい・手洗いをする
  • 規則正しい生活を心掛ける
  • 暴飲暴食を避け、栄養バランスのとれた食事を摂る
  • 十分な睡眠と休養を取る
  • 適度な運動をする

あいさつ強化月間

あいさつ強化月間では、あいさつ運動三カ条を掲げ、社外のお客様への「いらっしゃいませ」「お世話になります」「ありがとうございました」といったあいさつはもちろんのこと、社内でもスタッフ同士で「おはようございます」「お疲れ様です」「行ってきます」「お帰りなさい」など元気よくあいさつをしあうことで、社内の雰囲気を明るく風通しのよい環境にすることができました。あいさつは心の潤滑油ともいいます。元気で明るいあいさつによって、お客様からのチューサイに対するイメージもよりよいものになっております。

チューサイ工場見学会でのアンケートでも「チューサイスタッフはあいさつがしっかりしている」とお褒めの言葉をいただいています。

あいさつ運動三カ条

  • 自ら進んで
  • 大きな声で
  • 笑顔で

ISO推進運動月間

ISO推進運動月間はスタッフのISO14001への意識を高める目的で行われました。あいさつ強化月間で使っていたバッジよりも大きなバッジで強く印象が残る運動となりました。また、工場内の整理整頓や節電、しっかりとした分別でリサイクル率を向上させるなど、普段業務の間行っていることを改めてスタッフ一人ひとりが意識を持って取り組みました。

まとめ

それぞれの運動ごとにバッジの中身を変え、外部のお客様にも「今チューサイではどういった運動をしているか」を分かりやすくアピールしています。

今後もこういった運動を通してスタッフの意識向上を図っていきたいと考えています。